İnsan Kaynakları Politikamız
Organizasyonumuzu, kurumsal deÄŸerlerimiz doÄŸrultusunda, iÅŸ saÄŸlığı ve güvenliÄŸi ile çevreye duyarlı, deÄŸiÅŸime açık, proaktif üyelerden oluÅŸturmak. Bu üyeleri kalite kültürü doÄŸrultusunda verimli kılmak için sürekli geliÅŸtirmek ve sektörümüzde tercih edilen bir kurum haline gelmektir.
Ä°ÅŸe Alım Süreci
Organizasyon yapımıza ve iÅŸ planlarına paralel olarak oluÅŸan açık pozisyonlar için, potansiyel adaylar, fırsat eÅŸitliÄŸi prensibi ile pozisyonun gerektirdiÄŸi profesyonel ve teknik yetkinlikleri güvenilir yöntemler kullanılarak deÄŸerlendirilirler.
EÄŸitim ve GeliÅŸtirme Süreci
Kurumumuzun operasyonel yetkinliÄŸini arttırmak ve çalışanlarımızın sahip oldukları potansiyeli maksimum performansa dönüÅŸtürebilmek için organizasyondaki rollerine uygun davranışsal, teknik bilgi ve beceri kazanmalarına yönelik eÄŸitim programlarına katılmaları saÄŸlanır.
Ä°ÅŸ BaÅŸvurusu
EÄŸer insan kaynakları departmanımıza iÅŸ baÅŸvuruda bulunmak istiyorsanız aÅŸağıdaki KVKK Metnini okuyup onaylamanız, bu iÅŸlem için yeterli olacaktır
Tüm Hakları Saklıdır © 2018 | İstanbul Shipyard